Những điều bạn cần biết: thủ tục xuất khẩu lao động Hàn Quốc


Những điều bạn cần biết: thủ tục xuất khẩu lao động Hàn Quốc

Cùng với sự phát triển nhanh chóng của kinh tế cũng như sự rộng mở hợp tác lao động giữa Việt Nam và các quốc gia láng giềng, hoạt động xuất khẩu lao động, nhất là xuất khẩu lao động Hàn Quốc càng trở nên phổ biến. Với những lợi ích từ thu nhập đến môi trường làm việc tại Hàn Quốc, nhu cầu xuất khẩu lao động Hàn Quốc ngày càng tăng cao. Vậy làm sao để được làm việc tại Hàn Quốc? Người lao động cần đáp ứng những gì về điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc? Trình tự, thủ tục đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc ra sao? Bài viết hôm nay sẽ cung cấp một số thông tin hữu ích đến với những bạn có mong muốn làm việc tại xứ sở kim chi này.

1. Các hình thức xuất khẩu lao động Hàn Quốc

Hiện nay, pháp luật quy định có ba hình thức để được xuất khẩu lao động Hàn Quốc:

  • Xuất khẩu lao động Hàn Quốc thông qua hợp đồng đưa người lao động đi làm việc ở Hàn Quốc ký với đơn vị sự nghiệp để thực hiện thỏa thuận quốc tế giữa Việt Nam và Hàn Quốc
  • Xuất khẩu lao động Hàn Quốc theo hợp đồng, thỏa thuận bằng văn bản về việc đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở Hàn Quốc ký với các doanh nghiệp Việt Nam hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; Doanh nghiệp Việt Nam trúng thầu, nhận thầu công trình, dự án ở Hàn Quốc; Doanh nghiệp Việt Nam đưa người lao động Việt Nam đi đào tạo, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề ở Hàn Quốc; Tổ chức, cá nhân Việt Nam đầu tư tại Hàn Quốc
  • Xuất khẩu lao động Hàn Quốc theo hợp đồng do người lao động Việt Nam trực tiếp giao kết với người sử dụng lao động ở Hàn Quốc.

Để được làm việc tại Hàn Quốc, người lao động sẽ phải đáp ứng được các điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc theo Chương trình cấp phép việc làm cho người lao động nước ngoài của Hàn Quốc (Chương trình EPS) được ký giữa Bộ Lao động – Thương binh và xã hội và Bộ Việc Làm Lao động Hàn Quốc căn cứ Bản Thỏa thuận (Bản MOU) về phái cử và tiếp nhận lao động Việt Nam sang làm việc tại Hàn Quốc.

2. Điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc

 

Điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc
Điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc

Để được làm việc tại Hàn Quốc, người lao động cần đáp ứng được các yêu cầu dưới đây:

  • Là công dân Việt Nam từ đủ 18 tuổi đến dưới 39 tuổi;
  • Đủ sức khỏe đi làm việc tại nước ngoài theo quy định của Bộ Y tế;
  • Không có tiền án, tiền sự nghĩa là người đó chưa từng vi phạm hành chính, bị xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc đã từng vi phạm nhưng đã được xóa án tích, xóa kỷ luật hoặc xóa việc xử phạt vi phạm hành chính;
  • Không thuộc diện bị cấm xuất cảnh Việt Nam;
  • Chưa từng bị trục xuất khỏi Hàn Quốc;
  • Người lao động có nơi cư trú hợp pháp không thuộc các địa phương tạm dừng tuyển chọn lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS trừ người lao động đăng ký xuất khẩu lao động Hàn Quốc các ngành nghề ngư nghiệp, người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS về nước đúng hạn và người lao động cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc đã tự nguyện về nước trong thời gian thực hiện miễn xử phạt. Hiện nay, theo chương trình EPS Đợt 1 năm 2023, có 08 quận, huyện bị tạm dừng xuất khẩu lao động Hàn Quốc gồm: Nghi Xuân, Cẩm Xuyên (Hà Tĩnh), Thành phố Chí Linh (Hải Dương), Nghi Lộc, TX. Cửa Lò, Hưng Nguyên (Nghệ An), Đông Sơn, Hoằng Hóa (Thanh Hóa);
  • Không có thân nhân (bố, mẹ, con đẻ; anh, chị, em ruột; vợ hoặc chồng) đang cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc;
  • Không bị mù màu, rối loạn sắc giác;
  • Được doanh nghiệp Hàn Quốc sử dụng lao động lựa chọn sau khi tham dự và đạt yêu cầu qua kỳ thi tiếng Hàn, kiểm tra tay nghề do Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc phối hợp với Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội tổ chức;
  • Đã tiến hành ký quỹ tại Ngân hàng chính sách xã hội;
  • Thuộc một trong ba đối tượng sau:
    • Người lao động đăng ký dự tuyển lần đầu
    • Người lao động đã từng làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS về nước đúng hạn và quay trở lại Hàn Quốc làm việc
    • Người lao động là lao động mẫu mực làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS về nước từ sau ngày 02/7/2012.

Mọi người cũng xem: Quy định của pháp luật Việt Nam về tuyển dụng lao động

3. Thủ tục xuất khẩu lao động Hàn Quốc

3.1. Thủ tục xuất khẩu lao động Hàn Quốc đối với người lao động đăng ký dự tuyển lần đầu tiên

 

Thủ tục xuất khẩu lao động Hàn Quốc đối với người lao động đăng ký dự tuyển lần đầu tiên
Thủ tục xuất khẩu lao động Hàn Quốc đối với người lao động đăng ký dự tuyển lần đầu tiên

Bước 1: Học và tham dự kỳ thi tiếng Hàn

  • Sau quá trình học, người lao động phải tham gia kì thi EPS-KLT do Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc phối hợp với Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội tổ chức;
  • Người lao động đăng ký trực tiếp tại các Sở Lao động – Thương binh và xã hội nơi cư trú và dự thi tại các địa điểm do Trung tâm Lao động ngoài nước thông báo;
  • Kì thi tiếng Hàn sẽ bao gồm 02 kỹ năng nghe hiểu và đọc hiểu với 40 câu hỏi, thời gian làm bài 50 phút với tổng điểm tối đa là 100 điểm và dựa trên Giáo trình đào tạo dành cho kỳ thi tiếng Hàn (The Standard Textbook for EPS – TOPIK);
  • Lệ phí thi tiếng Hàn là 24 USD.

Bước 2: Kiểm tra tay nghề và đánh giá năng lực

Đối với những trường hợp người xuất khẩu lao động Hàn Quốc để làm việc những nghề nghiệp yêu cầu về tay nghề thì sau khi đạt điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc về tiếng Hàn thì người lao động phải tham gia dự thi kiểm tra tay nghề và đánh giá năng lực. Sau khi đạt yêu cầu này thì người lao động mới có đủ điều kiện để đăng ký dự tuyển xuất khẩu lao động Hàn Quốc.

Để tham gia đánh giá năng lực, người lao động cần có kinh nghiệm làm việc/tốt nghiệp các ngành liên quan đến lĩnh vực xuất khẩu lao động Hàn Quốc hoặc được cấp chứng chỉ đã hoàn thành chương trình đào tạo hoặc tập huấn ngắn hạn/có chứng chỉ nghề quốc gia và đánh giá năng lực trong thời gian được quy định.

Bước 3: Nộp hồ sơ đăng ký dự tuyển xuất khẩu lao động Hàn Quốc

Sau khi đạt điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc về tiếng Hàn và kỹ năng nghề nghiệp, người lao động mới đủ điều kiện đăng ký dự tuyển xuất khẩu lao động Hàn Quốc. Người lao động sẽ được thông báo để làm thủ tục đăng ký dự tuyển (mua hồ sơ, kê khai và nộp) thông qua Sở Lao động – Thương binh và xã hội nơi người đó đã đăng ký dự thi tiếng Hàn. Hồ sơ dự tuyển sau đó chuyển về Trung tâm Lao động ngoài nước kiểm tra, xử lý những hồ sơ đạt yêu cầu sẽ được gửi sang Hàn Quốc.

Bước 4: Doanh nghiệp Hàn Quốc lựa chọn, ký hợp đồng lao động

Trong trường hợp người lao động được các doanh nghiệp Hàn Quốc lự chọn, ký hợp đồng lao động, Trung tâm Lao động ngoài nước sẽ đăng tải các danh sách người lao động đủ điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc được lựa chọn trên trang thông tin điện tử của Trung tâm Lao động ngoài nước, gửi công văn thông báo cho Sở Lao động – Thương binh và Xã hội nơi người lao động đăng ký dự thi tiếng Hàn và gửi thư trực tiếp cho người lao động thông qua đường bưu điện.

Bước 5: Ký Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc với Trung tâm lao động ngoài nước

Sau khi nhận được thông báo đủ điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc được lựa chọn, người lao động tiến hành ký Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS với Trung tâm Lao động ngoài nước, đồng thời nộp một khoản tiền tương đương 630 USD để chi trả lệ phí xin cấp visa, tiền mua vé máy bay lượt đi sang Hàn Quốc, chi phí tuyển chọn, xử lý hồ sơ và chi phí đào tạo bồi dưỡng kiến thức cần thiết.

Bước 6: Ký quỹ tại Ngân hàng chính sách xã hội

Sau khi ký hợp đồng với Trung tâm Lao động ngoài nước, người lao động tiến hành ký quỹ tại phòng giao dịch hoặc chi nhánh Ngân hàng chính sách xã hội nơi người lao động cư trú hợp pháp với số tiền 100.000.000 đồng. Đây là điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc bắt buộc để được xuất cảnh sang Hàn Quốc làm việc. Sau khi hoàn thành việc ký quỹ, người lao động gửi fax Giấy xác nhận ký quỹ cho Trung tâm Lao động ngoài nước theo số máy 04.37737384 và thông báo qua số điện thoại 04.37379058.

Việc ký quỹ nên được thực hiện trong thời gian 07 ngày kể từ ngày nhận được Hợp đồng ký giữa Trung tâm lao động ngoài nước và người lao động..  

Bước 7: Tham gia khóa Bồi dưỡng kiến thức cần thiết và xuất cảnh sang Hàn Quốc làm việc

  • Người lao động tham gia dự khóa bồi dương kiến thức cần thiết do Trung tâm lao động ngoài nước tổ chức. Sau khi tham dự, người lao động tiến hành kiểm tra cuối khóa bồi dưỡng kiến thức cần thiết để được cấp chứng chỉ. Nếu không qua đợt kiểm tra này thì người lao động không đủ điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc;
  • Sau khi hoàn tất các thủ tục, người lao động sẽ được nhận được thông báo xuất cảnh Hàn Quốc qua đường bưu điện từ Trung tâm Lao động ngoài nước và được Trung tâm xin cấp visa nhập cảnh Hàn Quốc tại Đại sứ quán Hàn Quốc tại Việt Nam;
  • Trung tâm Lao động ngoài nước sẽ thông báo lịch xuất cảnh thông qua Sở Lao động – Thương binh xã hội và đăng tải thông tin trên trang thông tin điện tử của Trung tâm nên người lao động cần chú ý theo dõi để chuẩn bị tốt nhất cho chuyến bay;
  • Trong ngày tập trung xuất cảnh lao động Hàn Quốc, người lao động phải kiểm tra lại sức khỏe gồm: xét nghiệm máu, chụp XQ phổi, khám thai nếu là phụ nữ và mang theo Giấy xác nhận ký quỹ bản chính để nộp cho Trung tâm lao động ngoài nước;
  • Sau khi đã hoàn tất các thủ tục trên, người lao động sẽ  được Trung tâm trực tiếp hướng dẫn các thủ tục, được đưa ra sân bay Nội Bài và được Trung tâm Lao động ngoài nước đón tại sân bay Incheon, Hàn Quốc.

Bước 8: Thực hiện lao động tại Hàn Quốc và về nước đúng hạn khi hết hợp đồng lao động

Sau khi xuất khẩu lao động Hàn Quốc, người lao động cần tuân thủ các quy định của hợp đồng lao động đã ký kết với doanh nghiệp Hàn Quốc sử dụng lao động. Trước khi hết hạn hợp đồng xuất khẩu lao động Hàn Quốc, người lao động cần thông báo kế hoạch về nước của mình với Văn phòng Quản lý lao động Việt Nam theo chương trình EPS tại Hàn Quốc để Trung tâm Lao động ngoài nước có căn cứ Thanh lý hợp đồng và làm các thủ tục tất toán tài khoản ký quỹ cho người lao động.

Bước 9: Thanh lý hợp đồng xuất khẩu lao động Hàn Quốc, tất toán tài khoản ký quỹ

  • Sau khi người lao động làm việc và về nước đúng hạn, hợp đồng xuất khẩu lao động Hàn Quốc ký giữa người lao động và Trung tâm lao động ngoài nước sẽ tự động thanh lý. Trong vào 20 ngày làm việc kể từ ngày người lao động về nước, Trung tâm Lao động ngoài nước tiến hành thông báo cho Hội sở chính Ngân hàng Chính sách xã hội để có cơ sở hoàn trả tiền ký quỹ và tất toán tài khoản ký quỹ cho người lao động;
  • Trường hợp người lao động bỏ trốn tại sân bay sau khi nhập cảnh Hàn Quốc, bỏ trốn tại Cơ sở đào tạo của Hàn Quốc,… hoặc không về nước sau khi hết hạn hợp đồng lao đồng thì tiền ký quỹ của người lao động được chuyển vào Quỹ giải quyết việc làm tỉnh nơi người đó cư trú hợp pháp trước khi làm việc tại Hàn Quốc.

3.2. Thủ tục xuất khẩu lao động Hàn Quốc đối với người lao động đã từng làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS về nước đúng hạn và quay trở lại Hàn Quốc làm việc

 

Thủ tục xuất khẩu lao động HQ đối với NLĐ đã từng làm việc tại HQ theo EPS về nước đúng hạn và quay trở lại HQ làm việc
Thủ tục xuất khẩu lao động HQ đối với NLĐ đã từng làm việc tại HQ theo EPS về nước đúng hạn
và quay trở lại HQ làm việc

Sau khi hết thời hạn hợp đồng xuất khẩu lao động Hàn Quốc 03 năm, được tái tuyển dụng (tối đa 01 năm 10 tháng), người lao động về nước trước hoặc đúng hạn hợp pháp và có tên trong danh sách những người lao động về nước đúng hạn do Cơ quan phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc cung cấp có nguyện vọng xuất khẩu lao động Hàn Quốc thì phải thực hiện các thủ tục sau:

Bước 1: Đăng ký dự thi tiếng Hàn trên máy tính

Người lao động chuẩn bị hồ sơ đăng ký dự thi và tiến hành đăng ký dự thi tại tại một trong ba địa điểm sau:

  • Cơ sở đào tạo của Trung tâm Lao động ngoài nước, trong khuôn viên Trường Đại học Đại Nam
  • Trường Cao đẳng nghề kỹ thuật công nghiệp Việt Nam - Hàn Quốc (Địa chỉ: đường Hồ Tông Thốc, xã Nghi Phú, Vinh, Nghệ An)
  • Trụ sở đại diện Văn phòng Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội tại Thành phố Hồ Chí Minh (Địa chỉ: 45 Phạm Ngọc Thạch, quận 3, TP. Hồ Chí Minh)

 Hồ sơ đăng ký dự thi tiếng Hàn trên máy tính bao gồm:

  • Thẻ Căn cước công dân
  • Ảnh 4cmx6cm, mặt sau ảnh ghi rõ: Họ tên, ngày sinh, số thẻ căn cước công dân
  • 01 Bản sao trang có ảnh của hộ chiếu còn hiệu lực hoặc hộ chiếu được cấp gần nhất
  • Hộ chiếu gồm hộ chiếu khi xuất cảnh khỏi Hàn Quốc và hộ chiếu mới cấp lại sau khi về nước (nếu người lao động đã cấp lại)
  • Lệ phí thi: 24 USD/ người.

Bước 2: Tham dự kỳ thi tiếng Hàn trên máy tính

Sau khi nộp hồ sơ đăng ký tham dự kỳ thi tiếng Hàn, người lao động chủ động theo dõi thông tin danh sách và ca thi trên trang thông tin điện tử của Trung tâm Lao động ngoài nước và tiến hành dự thi tại Cơ sở đào tạo của Trung tâm lao động ngoài nước.

Bước 3: Hoàn thiện và nộp hồ sơ đăng ký xuất khẩu lao động Hàn Quốc

Sau khi đạt điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc về tiếng Hàn, người lao động hoàn thiện hồ sơ theo hướng dẫn của Trung tâm và nộp về Trung tâm Lao động ngoài nước theo đúng quy định để Trung tâm tiến hành nhập thông tin chuyển cho phía Hàn Quốc nếu hồ sơ đạt yêu cầu.

Bước 4: Doanh nghiệp Hàn Quốc sử dụng lao động lựa chọn, ký hợp đồng lao động

Trường hợp được lựa chọn xuất khẩu lao động Hàn Quốc, người đủ điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc sẽ nhận được thông báo kèm theo Hợp đồng lao động giữa doanh nghiệp Hàn Quốc sử dụng lao động và người lao động và 04 bản Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS giữa Trung tâm Lao động ngoài nước và người lao động cũng như được thông báo thời gian và hướng dẫn các thủ tục cần thiết trước khi xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc.

Bước 5: Ký Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc với Trung tâm Lao động ngoài nước và xin cấp Phiếu lý lịch Tư pháp.

  • Người đủ điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc ký Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc với Trung tâm Lao động ngoài nước
  • Sau khi kí xong, người lao động liên hệ Sở Tư pháp nơi người đó cư trú hợp pháp để xin cấp Phiếu lý lịch tư pháp theo mẫu số 01. 

Bước 6: Ký quỹ tại Ngân hàng chính sách xã hội

Tương tự như khi lần đầu người lao động xuất khẩu lao động sang Hàn Quốc, khi quay lại làm việc tại Hàn Quốc, người lao động tiến hành ký quỹ tại Ngân hàng Chính sách xã hội với số tiền 100.000.000 đồng.

Bước 7: Xuất cảnh lao động Hàn Quốc

  • Sau khi hoàn tất mọi thủ tục xuất cảnh lao động Hàn Quốc, người đủ điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc sẽ được thông báo tập trung để hướng dẫn các thủ tục cần thiết trước khi xuất cảnh. Người lao động phải tiến hành kiểm tra lại sức khỏe (xét nghiệm máu, chụp XQ phổi, khám thai đối với phụ nữ) và nộp các khoản tiền chi trả lệ phí xin visa, tiền mua vé máy bay đến Hà Quốc, chi phí đào tạo bồi dưỡng cần thiết, chi phí tuyển chọn và xử lý hồ sơ tương đương 630 USD
  • Ngoài ra, người lao động nộp cho Trung tâm Lao động ngoài nước 02 bản Hợp đồng đưa người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS ký với Trung tâm lao động ngoài nước, Phiếu lý lịch Tư pháp (01 bản tiếng Việt và 01 bản tiếng Anh)
  • Sau khi có lịch thông báo xuất cảnh, người lao động nộp lại Bản chính Giấy xác nhận ký quỹ cho Trung tâm lao động ngoài nước.
  • Sau khi xuất khẩu lao động Hàn Quốc, người lao động làm việc theo Hợp đồng đã ký kết theo thời hạn quy định. Mọi thủ tục, quy trình phát sinh trong thời gian làm việc cũng như thanh lý hợp đồng xuất khẩu lao động được tiến hành như trường hợp người lao động xuất khẩu lao động lần đầu.

Có thể bạn quan tâm: Quy định của pháp luật về tái ký hợp đồng lao động

3.3. Thủ tục xuất khẩu lao động Hàn Quốc cho người lao động là lao động mẫu mực làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS về nước từ sau ngày 02/7/2012

Người lao động mẫu mực là những người lao động không chuyển đổi nơi làm việc trong thời hạn làm việc 04 năm 10 tháng hoặc 06 năm tại Hàn Quốc và về nước đúng hạn và được doanh nghiệp Hà Quốc tiếp tục ký hợp đồng lao động. Đối với người lao động thuộc trường hợp này đã đủ điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc, vì vậy trong trường hợp muốn tiếp tục xuất khẩu lao động Hàn Quốc thì tiến hành theo các bước sau:

Bước 1: Đăng ký lịch hẹn trực tiếp khai báo về nước

Trong vòng 15 ngày kể từ ngày về nước, người lao động có nhu cầu xuất khẩu lao động Hàn Quốc tiến hành đăng ký lịch hẹn trực tuyến tại cổng thông tin điện tử của Trung tâm Lao động ngoài nước. Đồng thời chuẩn bị hồ sơ bao gồm:

  • 01 bản sao hộ chiếu và mang hộ chiếu gốc để đối chiếu
  • 01 bản sao Hợp đồng lao động (nếu có)
  • 06 ảnh chân dung 3,5 cm x 4,5 cm (nền trắng)
  • Số tiền tương đương 630 USD
  • Tiền khám sức khỏe

Bước 2: Khai báo về nước và khám sức khỏe

  • Theo lịch hẹn đã đăng ký, người có nhu cầu xuất khẩu lao động Hàn Quốc có mặt tại Trung tâm để tiến hành khai báo về nước.
  • Xuất trình Hộ chiếu và Hợp đồng lao động nếu có
  • Kê khai đầy đủ, chi tiết thông tin các giấy tờ:
    • Phiếu khai báo thông tin về nước
    • Bản kê khai thông tin để cấp visa
    • Tờ khai xin cấp Visa
    • Bản cam đoan về tình trạng sức khỏe
  • Sau khi hoàn thành kê khai, nộp giấy tờ kê khai, hồ chiếu gốc và nộp tiền mua 01 bộ hồ sơ (35.000 đồng), 630 USD và tiền khám sức khỏe
  • Sau đó, người lao động được nhận 04 bản hợp đồng đưa người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS ký với Trung tâm và tiến hành đi khám sức khỏe tại nơi làm thủ tục khai báo về nước. Sau 05 ngày kể từ ngày khám sức khỏe, nếu không có thông báo không đạt yêu cầu về sức khỏe, người lao động được xem là đáp ứng điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc về sức khỏe.

Bước 3: Hoàn thiện hồ sơ đăng ký xuất khẩu lao động Hàn Quốc

  • Sau khi có kết quả khám sức khỏe đạt yêu cầu, người lao động đến Sở Tư pháp cấp tỉnh nơi người đó cư trú để xin cấp Phiếu Lý lịch tư pháp số 01 và nộp một bộ hồ sơ đến Trung tâm Lao động ngoài nước trong vòng 30 ngày kể từ ngày khai báo:
    • 01 bản sơ yếu lý lịch, 01 bản cam kết
    • 01 Phiếu lý lịch tư pháp bằng tiếng Việt và 01 bản dịch tiếng Anh có chứng thực để xin cấp visa
    • Xin xác nhận của Ủy ban nhân dân xã phường nơi người đó cư trú vào 04 bản Hợp đồng đưa người lao đồng đi làm việc tại nước ngoài đã được nhận tại ngày khai báo về nước.
  • Mang 01 Hợp đồng đã được xác nhận đến Ngân hàng Chính sách xã hội để thực hiện ký quỹ 100.000.000 đồng trong thời hạn 35 ngày kể từ ngày khai báo và fax Giấy chứng nhận ký quỹ tới Phòng Tài chính Kế toán của Trung tâm Lao động ngoài nước.

Bước 4: Xuất cảnh lao động Hàn Quốc

Sau 03 tháng kể từ ngày về nước, người có mong muốn quay lại làm việc tại Hàn Quốc mới đủ điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc và sẽ được nhận kế hoạch xuất cảnh hàng tuần qua đường bưu điện.

Khi đến ngày xuất cảnh, người đủ điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc nộp lại 02 Hợp đồng đi làm việc tại Hàn Quốc đã được xác nhận của Ủy ban nhân dân xã, phường và Giấy xác nhận ký quỹ cho Trung tâm.

4. Các khoản chi phí xuất khẩu lao động Hàn Quốc theo chương trình EPS

  • Lệ phí dự thi tiếng Hàn: 24 USD
  • Tổng chi phí trước khi xuất cảnh (chi phí làm hồ sơ, visa, máy bay): 630 USD
  • Bảo hiểm thân thể, rủi ro: 500 USD (50 USD tiền bảo hiểm rủi ro và 450 USD chi phí hồi hương nếu người xuất khẩu lao động Hàn Quốc kết thúc hợp đồng đúng hạn)
  • Tiền ký quỹ: 100.000.000 đồng.

Có thể bạn quan tâm: Thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam

Trên đây là toàn bộ thông tin về điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc cũng như cách thức, thủ tục để có thể làm việc tại Hàn Quốc. Nếu độc giả còn thắc mắc bất kì vấn đề nào liên quan đến xuất khẩu lao động Hàn Quốc hoặc có nhu cầu tư vấn các vấn đề xuất khẩu lao động khác, xin liên hệ với Luật Ánh Ngọc qua số điện thoại: 0878.548.558 hoặc qua email: lienhe@luatanhngoc.vn để được hướng dẫn nhanh chóng, kịp thời.


Ý kiến

()
Bình luận
Các bình luận khác